Argen­ti­na. Resu­men Gre­mial. Fel­fort se negó a parar la pro­duc­ción y en 10 días pasó de 1 a 33 con­ta­gia­dos /​Pese a la prohi­bi­ción de des­pi­dos y al ATP, en abril se per­die­ron 186 mil empleos (más info…)

Resu­men Lati­no­ame­ri­cano, 3 de julio de 2020 .-  Con infor­ma­ción pro­pia y de Mun­do Gre­mial, Info Gre­mial, Noti­cias Gre­mia­les, Gre­mia­les del Sur, Enfo­que gre­mial, Línea sin­di­cal, Corrien­te Fede­ral de Tra­ba­ja­do­res, Canal Abier­to, ANRed, Esta­do de Aler­ta y Agen­cia ACTA, Agencias

Foto: Tra­ba­ja­do­res de la empre­sa Felfort

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Fel­fort se negó a parar la pro­duc­ción y en 10 días pasó de 1 a 33 contagiados

La dipu­tada Myriam Breg­man denun­ció que en la fábri­ca de golo­si­nas Fel­fort hay al menos 33 tra­ba­ja­do­res con COVID-19 y que «nadie hizo nada, ni el minis­te­rio de Salud de CABA, ni la empre­sa, ni el Sin­di­ca­to que diri­ge Rodol­fo Daer».

Tra­ba­ja­do­res de la fábri­ca de golo­si­nas Fel­fort, ubi­ca­da en Alma­gro, denun­cia­ron que cuen­tan al menos con 33 con­ta­gia­dos de Covid-19 sin que se tomen las medi­das nece­sa­rias por par­te de la empre­sa, ni de las auto­ri­da­des com­pe­ten­tes de la Ciu­dad de Bue­nos Aires. Ade­más espe­ran los resul­ta­dos de los test rea­li­za­dos a otros 30 operarios.

Los repre­sen­tan­tes sin­di­ca­les dije­ron que las acti­vi­da­des en la fábri­ca de la empre­sa La Deli­cia Feli­pe Fort S.A. se desa­rro­llan en «pési­mas» con­di­cio­nes y que la com­pa­ñía insis­te en que los emplea­dos deben con­ti­nuar trabajando.

En diá­lo­go con Ámbito.com, el dele­ga­do Rodol­fo Sil­va, quien pade­ce los sín­to­mas de la enfer­me­dad, deta­lló que «se le pidió a la empre­sa que cor­ta­ra la pro­duc­ción, que cerra­ra, al menos, por una sema­na, pero hay negación».

El pri­mer caso en Fel­fort se detec­tó el 28 de mayo pasa­do y lue­go el coro­na­vi­rus se fue pro­pa­gan­do por dis­tin­tas áreas de la fábri­ca «como si fue­ra un dominó».

«Hay gen­te tra­ba­jan­do en este momen­to y la empre­sa no escu­cha lo que deci­mos: muchos de los que están tra­ba­jan­do son con­tac­to estre­cho de los que ya están enfer­mos», agre­gó.

Al res­pec­to, la dipu­tada por­te­ña Myriam Breg­man (PTS-FIT) mani­fes­tó a La Izquier­da Dia­rio: «es muy gra­ve la situa­ción, hay un pico de con­ta­gios por­que ni la empre­sa ni el gobierno toma­ron medi­das. Des­de el 22 de junio, día que apa­re­ció el pri­mer caso, los tra­ba­ja­do­res recla­ma­ron tes­teos y las medi­das nece­sa­rias de ais­la­mien­to pero se los nega­ron y la fábri­ca siguió fun­cio­na­do con nor­ma­li­dad. Al aumen­tar los casos tuvie­ron que hacer una medi­da de fuer­za con­vo­ca­da por su comi­sión inter­na para que se los escu­che, pero la empre­sa siguió sin tomar las medi­das nece­sa­rias. Sólo le impor­tó su ganan­cia por sobre las vida de los trabajadores.»

A raíz de esto, Breg­man con la dipu­tada Ale­jan­dri­na Barry, pre­sen­ta­ron en la Legis­la­tu­ra una decla­ra­ción de preo­cu­pa­ción al gobierno exi­gien­do que tomen todas las medi­das nece­sa­rias para pre­ser­var la salud de las y los tra­ba­ja­do­res, tam­bién un pedi­do de infor­mes sobre qué tareas de con­trol, pre­ven­ción y aten­ción del Covid-19 se toma­ron, y se pre­gun­tó: «¿dón­de está Rodol­fo Daer?», en refe­ren­cia al titu­lar del gre­mio de la Alimentación. 

Por su par­te, Barry seña­ló: «Hemos denun­cia­do la situa­ción de la fábri­ca en las sesio­nes de la Legis­la­tu­ra y ante el Eje­cu­ti­vo, nadie pue­de decir que no sabían lo peli­gro­so de esta situa­ción. Exi­gi­mos al Gobierno a tra­vés de las auto­ri­da­des que corres­pon­dan que tomen en for­ma urgen­te todas las medi­das que pre­ser­ven la salud y de las y los tra­ba­ja­do­res esenciales».

Pese a la prohi­bi­ción de des­pi­dos y al ATP, en abril se per­die­ron 186 mil empleos

Pese a la prohibición de  despidos y al ATP, en abril se perdieron 186 mil empleos

Aún con las medi­das de con­ten­ción, en abril se con­ta­ron 186 mil empleos menos que en mar­zo. De ellos 128 mil eran asa­la­ria­dos. La cons­truc­ción y la gas­tro­no­mía los rubros más afectados.

Los pues­tos labo­ra­les for­ma­les del sec­tor pri­va­do tuvo una dis­mi­nu­ción inter­men­sual de 1,6% en abril, pri­mer mes com­ple­to con ais­la­mien­to social y que regis­tró la caí­da más alta del empleo regis­tra­do no esta­tal des­de que comen­zó a medir­se, infor­mó la Sub­se­cre­ta­ria de Pla­ni­fi­ca­ción, Estu­dios y Esta­dís­ti­cas del Minis­te­rio de Trabajo.

Según datos del Sis­te­ma Inte­gra­do Pre­vi­sio­nal Argen­tino (SIPA), en abril se regis­tra­ron 186 mil pues­tos de tra­ba­jo menos que en mar­zo en el sec­tor pri­va­do, debi­do a la pér­di­da 128 mil empleos asa­la­ria­dos, equi­va­len­te a un recor­te de 2,2%, y la sali­da de 32 mil apor­tan­tes al mono­tri­bu­to, lo que impli­có una caí­da de 2%.

«La cri­sis inter­na­cio­nal pro­vo­ca­da por la pan­de­mia del coro­na­vi­rus no tie­ne ante­ce­den­tes recien­tes, ni por la mag­ni­tud de la caí­da de la eco­no­mía y el empleo, ni por el alcan­ce glo­bal que está mos­tran­do; la dura­ción y pro­fun­di­dad de los efec­tos en la eco­no­mía mun­dial toda­vía son incier­tos; la Argen­ti­na no se encuen­tra exen­ta de este esce­na­rio«, expli­có la sub­se­cre­ta­ría en su sín­te­sis de la situa­ción del tra­ba­jo registrado.

El des­plo­me se dio a pesar de la vigen­cia de la prohi­bi­ción de des­pi­dos y de los alcan­ces masi­vos que tuvo el pro­gra­ma ATP para capi­la­ri­zar la ayu­da a las empre­sas del sec­tor privado.

A nivel sec­to­rial, la caí­da del empleo asa­la­ria­do fue gene­ra­li­za­da: Los sec­to­res con mayo­res pér­di­das fue­ron cons­truc­ción (-4,6%); hote­les y res­tau­ran­tes (-1,7%); ser­vi­cios socia­les (-1,4%); trans­por­te y ser­vi­cios empre­sa­ria­les (-1,9%), ense­ñan­za (-1,8%), y Comer­cio (-1,3%).

En cam­bio, los sec­to­res defi­ni­dos como esen­cia­les, salud, inter­me­dia­ción finan­cie­ra y el con­jun­to de acti­vi­da­des pri­ma­rias, fue­ron los menos afec­ta­dos, aun­que tam­bién regis­tra­ron mer­mas de empleos.

De acuer­do con la Encues­ta de Indi­ca­do­res Labo­ra­les, en mayo, el nivel de empleo pri­va­do regis­tra­do en empre­sas de más de 10 tra­ba­ja­do­res del total de los aglo­me­ra­dos rele­va­dos cayó 0,4% en rela­ción al mes ante­rior, ate­nuan­do la caí­da de los dos meses ante­rio­res (-0,6% en abril y ‑0,5% en marzo).

«Esta des­ace­le­ra­ción de la con­trac­ción del empleo se rela­cio­na con la reaper­tu­ra de algu­nas acti­vi­da­des, ade­más de las decla­ra­das esen­cia­les, y la ade­cua­ción en varios sec­to­res y zonas geo­grá­fi­cas, a las nue­vas con­di­cio­nes impues­tas por la pan­de­mia», expli­có el trabajo.

La situa­ción se evi­den­cia en mayor medi­da en los aglo­me­ra­dos del inte­rior, que mien­tras en abril mos­tra­ron una caí­da men­sual del empleo del 0,8%, en mayo la con­trac­ción fue de 0,4%; en tan­to, el aglo­me­ra­do del Gran Bue­nos Aires (GBA) la mode­ra­ción del retro­ce­so fue de solo 0,1% (abril ‑0,6% y mayo ‑0,5%).

Esto tam­bién se refle­ja en las res­pues­tas de las empre­sas res­pec­to del nivel al que están ope­ran­do, ya que mien­tras que en abril 19% del total de las empre­sas rele­va­das no ope­ró, en mayo este valor se redu­jo a 13%.

Por el con­tra­rio, en abril solo 25% dijo estar ope­ran­do como siem­pre, y en mayo ese valor fue de 32% en total de aglomerados.

Res­pec­to del nivel de acti­vi­dad, tam­bién hay dife­ren­cias entre el Gran Bue­nos Aiers y el inte­rior del país.

Así, la situa­ción es rela­ti­va­men­te mejor en el inte­rior que en el GBA, en las empre­sas más gran­des que en las de menor tama­ño y en las acti­vi­da­des de ser­vi­cios que en el comer­cio, la indus­tria y la cons­truc­ción, el sec­tor más afec­ta­do por el aislamiento.

«Los efec­tos de la pan­de­mia sobre una eco­no­mía ya en cri­sis impu­sie­ron un esce­na­rio com­ple­jo que se refle­ja en la diná­mi­ca del tra­ba­jo for­mal en los meses de abril y mayo; sin dudas que en la Argen­ti­na, como en la mayo­ría de los paí­ses del mun­do, la pan­de­mia pone en ries­go al tra­ba­jo y la pro­duc­ción», expli­có el informe.

Esto jus­ti­fi­ca «la apli­ca­ción del con­jun­to de polí­ti­cas de pro­tec­ción lle­va­das ade­lan­te en los últi­mos meses, el que ha per­mi­ti­do miti­gar los efec­tos sobre las con­di­cio­nes de vida de las y los tra­ba­ja­do­res y la sus­ten­ta­bi­li­dad de las empre­sas», con­clu­yó el trabajo.

Se dis­pa­ró más del 200% la can­ti­dad de loca­les vacíos en la Ciu­dad de Bue­nos Aires

Se disparó más del 200% la cantidad de locales vacíos en la Ciudad de Buenos Aires

La can­ti­dad de loca­les en ven­ta o alqui­ler en la ciu­dad de Bue­nos Aires se dis­pa­ró un 203% en junio a raíz del impac­to de la pan­de­mia y la cua­ren­te­na en la acti­vi­dad mer­can­til, infor­mó hoy la Cáma­ra Argen­ti­na de Comer­cio (CAC). Fuer­te impac­to en el empleo.

03/​07/​2020

Según se des­pren­de de un rele­va­mien­to efec­tua­do duran­te el mes pasa­do por esa enti­dad, subió con­si­de­ra­ble­men­te el núme­ro de loca­les ofre­ci­dos ?tan­to en ven­ta como en alqui­ler? en las prin­ci­pa­les áreas comer­cia­les de la Capi­tal Federal.

En con­cre­to, duran­te junio se detec­ta­ron un total de 345 loca­les en ven­ta o alqui­ler en las áreas rele­va­das: res­pec­to de la medi­ción ante­rior, corres­pon­dien­te al pri­mer bimes­tre de 2020, hubo una suba de 203%, ya que enton­ces los inmue­bles ofre­ci­dos eran 114.

De acuer­do con la medi­ción de la CAC, se regis­tra­ron alzas en todas las calles que for­ma­ron par­te del rele­va­mien­to: por ejem­plo, en la ave­ni­da Cór­do­ba (4000−5300) se regis­tró una suba de 12 a 29 loca­les ofre­ci­dos; en la pea­to­nal Flo­ri­da, hubo un fuer­te aumen­to, de 5 a 47; en la ave­ni­da Puey­rre­dón (0?1200) la suba fue de 3 a 17.

Por su par­te, en ave­ni­da Cabil­do (0?1800) hubo un aumen­to de 13 a 49; en ave­ni­da San­ta Fe (700?5300) los loca­les vacíos subie­ron de 21 a 38; en ave­ni­da Riva­da­via (2000−2800, 4900 – 5400, 6300 – 7400, y 11000 – 11600), el alza fue de 25 a 47; en ave­ni­da Ave­lla­ne­da (2800−3800) de 11 a 18 y en la ave­ni­da Corrien­tes (200−6800), hubo tam­bién un gran incre­men­to, de 24 a 100.

La enti­dad empre­sa­ria acla­ró que el rele­va­mien­to sólo inclu­ye los loca­les ofre­ci­dos, dado que los que direc­ta­men­te están cerra­dos no pudie­ron cote­jar­se, debi­do a la impo­si­bi­li­dad de rea­li­zar el tra­ba­jo de cam­po por el ais­la­mien­to social pre­ven­ti­vo y obligatorio.

Por tan­to, el rele­va­mien­to de junio se hizo de mane­ra onli­ne con aque­llos loca­les que están en alqui­ler o ven­ta y están sien­do ofre­ci­dos de mane­ra digital.

La situa­ción pro­vo­ca un inme­dia­to impac­to en el empleo mer­can­til, uno de los rubros que se vio más afec­ta­do por el confinamiento.

Los docen­tes uni­ver­si­ta­rios apa­gan el Zoom y pro­tes­tan en todo el país

Los docentes universitarios apagan el Zoom y protestan en todo el país

Una jor­na­da nacio­nal de pro­tes­ta de docen­tes uni­ver­si­ta­rios y pre­uni­ver­si­ta­rios con­vo­ca­da por la Cona­du His­tó­ri­ca se desa­rro­lla hoy en todo el país con apa­go­nes vir­tua­les, men­sa­jes en las redes y otras ini­cia­ti­vas en recha­zo al frac­cio­na­mien­to del agui­nal­do, por la defen­sa del sala­rio y mejo­ras en las con­di­cio­nes de trabajo.

03/​07/​2020

La orga­ni­za­ción ‑que agru­pa a un sec­tor de docen­tes del nivel supe­rior- recla­ma ade­más «la urgen­te con­vo­ca­to­ria a pari­ta­rias 2020, exi­gien­do el rein­te­gro de gas­tos por tra­ba­jo remo­to y por un refuer­zo pre­su­pues­ta­rio de emergencia».

La jor­na­da de lucha fue lan­za­da por el ple­na­rio de secre­ta­rías gene­ra­les de la fede­ra­ción, ante lo que defi­nie­ron como «el des­con­ten­to de la docen­cia uni­ver­si­ta­ria y pre­uni­ver­si­ta­ria argen­ti­na, que des­de hace más de tres meses vie­ne sos­te­nien­do el tra­ba­jo docen­te de mane­ra remo­ta des­de sus hoga­res, con­te­nien­do a más de 1,7 millo­nes de estudiantes».

En este sen­ti­do, afir­ma­ron que esas tareas son lle­va­das ade­lan­te «sin apo­yo eco­nó­mi­co ni tec­no­ló­gi­co de las y los rec­to­res de las uni­ver­si­da­des nacio­na­les ni del Gobierno nacional».

Tam­bién, con­sig­na­ron que vie­nen de «sopor­tar en el pri­mer tra­mo de la pari­ta­ria sala­rial 2020 un recor­te a la cláu­su­la gati­llo que corres­pon­día cobrar según el acuer­do del año pasa­do, que­dan­do los ingre­sos muy por deba­jo de la infla­ción acu­mu­la­da», y advir­tie­ron que la situa­ción se vio «agra­va­da por la habi­li­ta­ción del pago frac­cio­na­do del medio aguinaldo».

«Con este tipo de medi­das se des­car­ga la cri­sis sobre los trabajadores/​as y el pue­blo, cuan­do debe­rían ser los gru­pos eco­nó­mi­cos que se han enri­que­ci­do con las polí­ti­cas neo­li­be­ra­les de los últi­mos años, en par­ti­cu­lar con el gobierno de (Mau­ri­cio) Macri, quie­nes hagan el mayor esfuer­zo», indi­ca­ron des­de la Cona­du Histórica.

Ade­más, la orga­ni­za­ción insis­tió en la nece­si­dad de «legis­lar de mane­ra urgen­te sobre un impues­to que gra­ve a las gran­des for­tu­nas, la expro­pia­ción ple­na de Vicen­tin y la sus­pen­sión del pago de la deu­da exter­na y su investigación».

Aero­lí­neas difie­re el pago del 50% del sala­rio y se acer­ca a una cri­sis con los gremios

Aerolíneas difiere el pago del 50% del salario y se acerca a una crisis con los gremios

La empre­sa comu­ni­có hace algu­nas horas que sólo paga­rá el 50% de los sala­rios has­ta tan­to reci­ba una nue­va par­ti­da pre­su­pues­ta­ria. La deci­sión la dejó al bor­de de una cri­sis con los gremios.

03/​07/​2020

En la tar­de ayer y de mane­ra sor­pre­si­va, la con­duc­ción de Aero­lí­neas Argen­ti­nas le comu­ni­có a los gre­mios de la acti­vi­dad que sólo depo­si­ta­ría el 50% de los sala­rios corres­pon­dien­tes al mes de junio. La deci­sión impac­ta en su plan­ti­lla de emplea­dos, aun­que res­ta saber si la abar­ca­rá en su totalidad.

La infor­ma­ción que la empre­sa la acer­có a los gre­mios, y que éstos le trans­mi­tie­ron a sus repre­sen­ta­dos, seña­la que el pago se com­ple­ta­ría en el momen­to en el Esta­do Nacio­nal com­ple­te la par­ti­da pre­su­pues­ta­ria com­pro­me­ti­da. Sin embar­go, no hay pre­ci­sio­nes de cuan­do vaya a ocurrir.

Tam­bién se pre­ci­só que el piso que se depo­si­ta­rá a cada emplea­do, en esta pri­me­ra tan­da, es de 35 mil pesos.

Por estas horas los gre­mios están rea­li­zan­do con­sul­tas con sus cuer­pos letra­dos sobre cómo pro­ce­der y en algu­nos casos ya avi­sa­ron que espe­ra­rán has­ta el lunes 6 de julio para tomar una deter­mi­na­ción. Es que en esa fecha ven­ce el pla­zo que tie­ne la com­pa­ñía para depo­si­tar los haberes.

El mes pasa­do la empre­sa enca­ró duras nego­cia­cio­nes con los gre­mios para dise­ñar un plan de con­tin­gen­cia que le per­mi­tie­ra hacer fren­te a la cri­sis de la acti­vi­dad aero­co­mer­cial. Lue­go de una ron­da de dis­cu­sio­nes pac­tó una serie de sus­pen­sio­nes por 60 días, pero había ase­gu­ra­do que los emplea­dos man­ten­drían su ingre­so de bolsillo.

El con­ve­nio se enmar­có en el artícu­lo 223 bis de la Ley de Con­tra­to de Tra­ba­jo (LCT), que con­tem­pla que ante la impo­si­bi­li­dad patro­nal de asig­nar tareas a la tota­li­dad de la nómi­na de per­so­nal y, en acuer­do con el sin­di­ca­to, una par­te de esa dota­ción será encua­dra­da en la figu­ra de sus­pen­sión, aun­que per­ci­bien­do todo el suel­do de bol­si­llo como asig­na­ción no remunerativa.

Se extien­den sus­pen­sio­nes con recor­te sala­rial en la construcción

El minis­te­rio de Tra­ba­jo homo­lo­gó el acuer­do cele­bra­do entre la UOCRA y las empre­sas. Tra­ba­ja­do­res sin acti­vi­dad cobra­rán el 75% de su sala­rio y man­ten­drán la fuen­te laboral.

Las sus­pen­sio­nes con recor­te sala­rial de has­ta el 25% en el sec­tor de la cons­truc­ción se exten­de­rán has­ta el 31 de julio, según acor­da­ron la UOCRA y las empre­sas de la actividad.

El pac­to fue ofi­cia­li­za­do este vier­nes por el minis­te­rio de Tra­ba­jo de la Nación, a tra­vés de la homo­lo­ga­ción del enten­di­mien­to publi­ca­da en el Bole­tín Oficial.

Como infor­ma­ra Mun­do Gre­mial, la UOCRA que con­du­ce Gerar­do Mar­tí­nez acor­dó man­te­ner el esque­ma de sus­pen­sio­nes con sala­rios al 75% para los obre­ros de la cons­truc­ción, a fin de garan­ti­zar la esta­bi­li­dad laboral.

Lo fir­ma­do por el gre­mio y las cáma­ras empre­sa­rias del sec­tor se encua­dra en el con­ve­nio cele­bra­do por la CGT y la UIA por la apli­ca­ción del Artícu­lo 223 bis de la Ley de Con­tra­to de Trabajo.

“Las empre­sas abo­na­rán a los tra­ba­ja­do­res encua­dra­dos en los CCT 767557710 que se hayan vis­to o se vean impe­di­dos de pres­tar tareas por razo­nes aje­nas a su volun­tad una asig­na­ción no remu­ne­ra­ti­va de con­for­mi­dad a lo esta­ble­ci­do en el artícu­lo 223 bis de la LCT por el perío­do com­pren­di­do entre el junio de 2020 y 31 de julio 2020”.

El acta acuer­do, con fecha 23 de junio de 2020, acla­ra que el pago de la “asig­na­ción” será men­sual y equi­va­len­te al 75% del sala­rio neto inclui­do el adi­cio­nal por pre­sen­tis­mo y otros adicionales.

Sin­di­ca­tos y las cáma­ras CAMARCO y FAEC man­ten­drán las char­las en el ámbi­to pri­va­do para dar con­ti­nui­dad a la mesa de segui­mien­to y eva­lua­ción a los efec­tos de garan­ti­zar el cum­pli­mien­to de lo acordado.

Itu­rria /​Fuen­te

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